Premeňte svoj tím na najväčšiu konkurenčnú výhodu s personálnym konzultantom po vašom boku.
Za chyby vo výbere a riadení zamestnancov sa platí niekoľko násobne. Predchádzajte týmto chybám a v spolupráci so mnou získajte istotu v personálnych rozhodnutiach.
Ako podnikateľ či manažér viete, že vaša firma stojí a padá na kvalitných ľuďoch. Často však nemáte čas ani energiu na to, aby ste sa naplno venovali náboru, rozvoju zamestnancov či budovaniu silnej firemnej kultúry. Zanedbanie týchto oblastí môže viesť k nesprávnym rozhodnutiam – od prijatia nevhodných kandidátov až po nespokojných zamestnancov, ktorí podávajú slabé výkony alebo odchádzajú ku konkurencii.
Môže sa to prejaviť na zníženej produktivite, zhoršenej morálke tímu a vyšších nákladoch na fluktuáciu. Dôsledky môžu byť ďalekosiahle – od straty kľúčových talentov až po stagnáciu vašej firmy. Bez profesionálnej podpory riskujete, že personálne problémy narastú do bodu, kde budú prekážať vášmu rastu a ohrozovať stabilitu vašej firmy.
Nepodceňujte význam efektívneho riadenia ľudí. S personálnym konzultantom po boku získate nielen riešenie aktuálnych problémov, ale aj stratégiu pre dlhodobý rast a úspech vášho podnikania.
Viem vám byť nápomocný v oblastiach týkajúcich sa personálneho manažmentu:
- - Nábor a výber zamestnancov
- - Personálne plánovanie
- - Vzdelávanie a rozvoj
- - Hodnotenie výkonnosti
- - Odmeňovanie a benefity
- - Pracovné vzťahy a firemná kultúra
- - Organizačný rozvoj a zmeny
- - Analytika HR dát
- - Koučing & Mentoring
- Cieľom je pomoc a podpora organizácií efektívne riadiť ľudí a tým zlepšovať celkovú výkonnosť.
Ako to funguje:
Na úvod vám ponúkam bezplatnú hodinovú konzultáciu, kde spolu preberieme vaše aktuálne potreby a výzvy v oblasti riadenia ľudských zdrojov. Na základe tohto rozhovoru vám pripravím konkrétnu ponuku, ktorá bude obsahovať jasný plán, termíny a cenu za služby, ktoré pre vás môžem zabezpečiť.
Po schválení ponuky si dohodneme prvé stretnutie, ktoré obvykle prebieha priamo vo vašich priestoroch. Bežné stretnutie trvá zhruba 1,5 až 2 hodiny, počas ktorých sa sústredíme na riešenie vašich konkrétnych problémov a dosahovanie stanovených cieľov. Cena je stanovená v hodinových položkách a platíte len za skutočne odpracované hodiny. Takto máte vždy istotu, že platíte len za hodnotu, ktorú pre vás vytváram.
Nie každý je ochotný poskytnúť takúto spätnú väzbu, ktorá je zároveň referenciou. O to viac si ju vážim. Vždy keď si ju prečítam, cítim povzbudenie, že to čo robím dáva vyšší zmysel.
Už ste niekedy zažili, že sa Vám "rozjasnilo"? Že Vám zasvietila povestná žiarovka v hlave? A ak áno, ako často? Na konzultáciách s profesionálnym koučom pánom Čižinským sa Vám to zaručene stane. Veľa krát. Ja som to prežil a zažívam vždy, keď máme spolu sedenie. Nejedná sa pritom o banálne veci, ale o najdôležitejšie oblasti potrebné pre vrcholového manažéra. A to najmä pri poznávaní seba a ľudí. V každom z nás je totiž skrytý potenciál a určité preferencie. Nie každý si ich však vie sám odkryť a naplno využiť. Pán Čižinský má však dar. Dar, ktorý si nenechal pre seba, ale práve naopak, vie Vám pomôcť "otvárať šuflíky" Vašej osobnosti. Vie Vám tak pomôcť odhaliť tajomstvo správneho prístupu nielen k sebe, ale najmä k Vašim pracovníkom. A tak Vás môže previesť množstvom dôležitých tém. Od personálneho auditu, cez organizačnú štruktúru a náplne práce sme prechádzali prierezom všetkého podstatného, čo vrcholový manažér potrebuje poznať. Aby bol jasne zorientovaný vo vízii a cieľoch. Aby vedel pracovať s ľuďmi efektívne a jasne. Aby riešil problémy jednoduchými analýzami s pevným rozhodnutím, čo vedie k tomu, že nemusí tlačiť pred sebou nekonečné balvany nevyriešených úloh a problémov. Aby sa vedel ohodnotiť a doceniť, a tak ohodnotiť a doceniť aj ľudí, ktorí pod ním pracujú. Aby vedel z negatívnych skutočností urobiť príležitosť... A mnoho ďalších okruhov, ktoré keď zvládnete, budete osobnostne rásť. Pritom sú samozrejme aj chvíle, ktoré môžu byť menej príjemné. A to nielen pri nazeraní na vlastné ja, ale najmä na realitu spojenú s ľuďmi - s Vašim kolektívom, pracovníkmi. No pod vedením pána Čižinského to budete zvládať tak, že sa budete doslova tešiť aj na témy, ktorým ste sa dlhodobo vyhýbali. Pretože, cieľom nie je to, aby ste sa naučili poučky. Vy to pochopíte a precítite. A tak to budete aj v realite prežívať a pracovať s tým. Ako človek pracujúci vo veľkom Poľnohospodárskom podniku viem, čo je neistota. Od cien vstupov i výstupov je neisté v tomto sektore prakticky všetko. Do poslednej chvíle neviete, aký bude výsledok, lebo celú Vašu námahu môže zmariť jedna búrka. A tak sa dá prežiť len so správnym tímom ľudí. Všetko je to teda o ľuďoch. Môžete mať tú najúžasnejšiu technológiu, pekné moderné budovy, no najlepšiu firmu mať ešte nemusíte, ak nemáte správnych ľudí alebo ak neviete s nimi pracovať. Bez tohto poznania len ťažko dosiahnete dlhodobo stabilný úspech. Z riadenia firmy je teda personálna oblasť najdôležitejšia. A ja som rád, že je na Slovensku expert, ktorý vie v tejto oblasti nesmierne pomôcť. Ale hlavne je to človek, ktorý to robí ľudsky, priamo a srdcom. A tak sa oveľa ľahšie pod jeho vedením človek posúva vpred. Je to pán Emil Čižinský. A ja mu úprimne ďakujem za jeho koučing a pomoc pri zvládaní manažérskej pozície. P.S.: Nie je nič krajšie, ako si "oprášiť" plece, na ktorom "sedel" problém a on "spadol" vyriešený dole... Ak chcete vedieť o čom to je, tak to skúste aj Vy…
Garancia spokojnosti
Vaša spokojnosť je pre mňa na prvom mieste. Verím v kvalitu svojej práce a som presvedčený, že vám prinesie reálne výsledky. Preto vám dávam verejný prísľub: Ak nebudete s mojou prácou spokojný, nemusíte za ňu zaplatiť.
Som tu na to, aby som vám pomohol dosiahnuť úspech – a za tým si stojím.
Obmedzená kapacita
Aby som mohol každému klientovi poskytnúť maximálnu podporu a kvalitné výsledky, moja kapacita je obmedzená. Ak máte záujem o spoluprácu, neváhajte ma kontaktovať čo najskôr. Spoločne nájdeme najbližší voľný termín, aby sme mohli začať pracovať na vašich cieľoch.
Kvalita si vyžaduje čas, a preto je dôležité si zabezpečiť miesto v predstihu.
Zhrnutie
Stretnutie si musíme naplánovať vopred telefonicky alebo e-mailom.
- Úvodná konzultácia je zdarma.
- Stretnutia môžu prebiehať osobne alebo on-line.
- Klient nastolí hlavnú tému a v rámci diskusie hľadáme optimálne riešenie.
- Pre komplexnejšie problémy potrebujem priestor na prípravu.
- Výsledkom spolupráce sú: nastavenia procesov, organizačné zmeny, záverečné správy, vzdelávacie aktivity alebo samotný výkon zadania.
Nie som expert na všetko a ak objavíme tému, v ktorej nemám expertízu, odporučím vám iného experta. Pracujem metodicky a koncepčne. Poskytujem tie najlepšie praktiky ktoré sú overené praxou a hodia sa do kontextu vašej firmy.
Cieľ je vyriešiť váš problém tak, aby sa už neopakoval.
Dohodnime si úvodnú konzultáciu zdarma!
Pre objednávku ma prosím kontaktujte e-mailom alebo formulárom.